Indywidualne wsparcie w zakresie zmiany 
Dla Kogo?

Pracownicy średniego
i wyższego szczebla​

Managerowie

Osoby zajmujące stanowiska kierownicze

Członkowie zarządów / Właściciele firm (Executive coaching)

Najczęściej poruszane tematy 

Brak efektywności wykonywanej pracy

Problemy z motywacją

Wypalenie zawodowe

Zarządzanie stresem

Rozwój zawodowy

Zarządzanie relacjami

Perspektywy rozwoju

Branie odpowiedzialności

Główne rezultaty po jakie zgłaszają się do nas klienci 

Zwiększenie efektywności

Poprawa motywacji

Przeciwdziałanie i walka z wypaleniem zawodowym

Lepsze zarządzanie stresem

Łagodzenie wpływu sytuacji stresogennych na codzienne obowiązki

Odpowiednie wykorzystanie stresu napędzającego

Rozwój zawodowy / zmiana 

Zmniejszenie napięć, konfliktów personalnych w organizacji

Rozwój managerów w kierunku wzmacniania decyzyjności oraz odpowiedzialności

Co nas wyróżnia

Praktyczna wiedza biznesowa

Kilkanaście lat doświadczenia na różnych stanowiskach m.in. w zarządach przedsiębiorstw o zasięgu międzynarodowym, audycie czy usprawnianiu procesów

Coachingu uczyliśmy się od najlepszych, m.in. Maciej Bennewicz, Adam Sulimski, dr Krzysztof Bracławik

Tysiące godzin rozmów z pracownikami oraz współpracownikami, a także zewnętrzne sesje coachingowe

Jako członkowie International Coaching Federation przestrzegamy najwyższych standardów etycznych tej międzynarodowej organizacji 

Bezpłatna konsultacja ekspercka

Proponujemy bezpłatną 45 minutową rozmowę online, podczas której omówimy ważne dla Ciebie kwestie dotyczące rozwoju pracowników i/lub kadry zarządzającej Twojej organizacji.

Jeśli chcesz zwiększyć efektywność Twojej firmy, koniecznie porozmawiajmy.

Skontaktuj się z nami
Najczęściej wybierane formy współpracy 

Indywidualny Program Rozwoju Managera

Wzrost efektywności, dbałość o równowagę.

Indywidualny Program Rozwoju Właściciela firmy

Rola właściciela w organizacji,
rozwój, decyzje.

Szkolenia
biznesowe

W siedzibie zleceniodawcy,
online w formie webinarów.